總結(jié)是對(duì)取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評(píng)價(jià)與描述的一種書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況，讓我們好好寫一份總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢？下面是小編幫大家整理的建材活動(dòng)分享心得(10篇)，希望能夠幫助到大家。
建材活動(dòng)分享心得（篇1）
自從家居建材活動(dòng)推出以來，吸引了無數(shù)的消費(fèi)者和業(yè)內(nèi)專業(yè)人士前來參加。在此次活動(dòng)中，我們不僅看見了前沿的設(shè)計(jì)理念和技術(shù)，更重要的是，活動(dòng)還為消費(fèi)者提供了一場集購物、欣賞、學(xué)習(xí)于一體的全方位家居建材體驗(yàn)。
本次活動(dòng)是由家居建材商會(huì)主辦，旨在推廣家居建材行業(yè)，并助力消費(fèi)者獲得更好的購物體驗(yàn)。在活動(dòng)現(xiàn)場，參展商以各式各樣的家居建材產(chǎn)品悉數(shù)亮相，包括地板、壁紙、燈具、廚衛(wèi)、家飾等。不僅如此，有關(guān)家居行業(yè)的專業(yè)講座和案例分享也成為活動(dòng)的主打內(nèi)容。
在活動(dòng)現(xiàn)場，消費(fèi)者可現(xiàn)場享受現(xiàn)場優(yōu)惠，購買到實(shí)惠的家居建材產(chǎn)品，同時(shí)還能了解到最新的家居設(shè)計(jì)理念和行業(yè)趨勢。家居建材企業(yè)也在這次活動(dòng)中積極拓展業(yè)務(wù)，打造品牌知名度和市場影響力。
比如，某廚衛(wèi)品牌在活動(dòng)中展示了最新的'智能化廚衛(wèi)設(shè)備，吸引了眾多消費(fèi)者前來體驗(yàn)。同時(shí)該品牌還推出了一系列廚衛(wèi)購物指南，讓消費(fèi)者無后顧之憂地購買適合家庭需求的產(chǎn)品，并提供了專業(yè)的安裝服務(wù)。通過這樣的展示和服務(wù)，廚衛(wèi)品牌在活動(dòng)中成功切入市場，贏得了廣泛關(guān)注和良好口碑。
此外，現(xiàn)場舉辦的家居建材設(shè)計(jì)師分享會(huì)，為消費(fèi)者提供了專業(yè)的設(shè)計(jì)指導(dǎo)。來自各大設(shè)計(jì)研究所的設(shè)計(jì)師們，分享了他們的設(shè)計(jì)理念和實(shí)際案例，通過對(duì)家居空間、光線、材料和顏色搭配的合理運(yùn)用，打造出更加美觀舒適的家庭環(huán)境。
綜上所述，家居建材活動(dòng)的舉辦不僅為家居建材企業(yè)提供了一個(gè)業(yè)務(wù)推廣和品牌展示的平臺(tái)，更讓消費(fèi)者在購物過程中擁有更加專業(yè)的指引和服務(wù)。期待未來家居建材行業(yè)的持續(xù)發(fā)展和創(chuàng)新，為消費(fèi)者帶來更加優(yōu)質(zhì)的居住環(huán)境和樂享生活體驗(yàn)。
建材活動(dòng)分享心得（篇2）
在建筑工業(yè)化的浪潮下，建材活動(dòng)越來越成為建筑領(lǐng)域不可或缺的一環(huán)。為了更好地熟悉和了解建材活動(dòng)，我們參加了一次建材活動(dòng)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，以下是我的個(gè)人總結(jié)。
首先，建材活動(dòng)是建筑領(lǐng)域很重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，它對(duì)于人們生產(chǎn)生活質(zhì)量的提升起到了至關(guān)重要的作用。通過現(xiàn)場實(shí)踐，我了解到建材活動(dòng)主要包括建材生產(chǎn)、運(yùn)輸、銷售等環(huán)節(jié)。在這些環(huán)節(jié)中，需要我們不斷地提高和完善生產(chǎn)工藝和運(yùn)輸方式，保證建筑領(lǐng)域的發(fā)展。
其次，建材活動(dòng)需要注重環(huán)?！，F(xiàn)代社會(huì)越來越注重環(huán)保，建筑領(lǐng)域也不例外。在生產(chǎn)過程中，需要盡量減少污染和廢棄物的產(chǎn)生，降低能耗和排放，同時(shí)要注重回收和處理。在銷售過程中，也需要提醒消費(fèi)者選擇環(huán)保建材，從而推動(dòng)建筑行業(yè)的綠色化發(fā)展。
此外，在建材活動(dòng)中，團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力也非常重要。在現(xiàn)場實(shí)踐過程中，我深刻認(rèn)識(shí)到一個(gè)好的建材生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)需要不斷改進(jìn)和協(xié)作。只有團(tuán)隊(duì)成員相互磨合，才能推進(jìn)項(xiàng)目的.進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。我們需要不斷提高自己的溝通交流能力和協(xié)作精神，以實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
最后，我認(rèn)為，學(xué)習(xí)和實(shí)踐是高效提高自身素質(zhì)的途徑。通過這次建材活動(dòng)，我更加深入地了解了建筑領(lǐng)域中的建材活動(dòng)，同時(shí)更加懂得如何鍛煉自己的實(shí)踐能力，增強(qiáng)自己的職業(yè)素養(yǎng)。對(duì)于未來的職業(yè)發(fā)展，我將會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不斷提高自己的技術(shù)水平和綜合素質(zhì)。
總之，建材活動(dòng)是建筑領(lǐng)域不可或缺的一個(gè)環(huán)節(jié)，需要我們充分掌握其工作流程和環(huán)保要求，注重團(tuán)隊(duì)合作和個(gè)人實(shí)踐能力的提升。只有通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能在建筑領(lǐng)域中不斷創(chuàng)新和發(fā)展。
建材活動(dòng)分享心得（篇3）
近日，我們完成了一次建材聯(lián)盟活動(dòng)。這項(xiàng)活動(dòng)的目的是為了促進(jìn)建材行業(yè)內(nèi)各個(gè)領(lǐng)域之間的溝通和合作，提升行業(yè)的整體水平。在這篇文章中，我將為大家總結(jié)此次活動(dòng)的舉辦情況和取得的成果。
一、活動(dòng)概述
此次建材聯(lián)盟活動(dòng)的主題是“合作共贏，共創(chuàng)未來”。我們邀請(qǐng)了來自建筑設(shè)計(jì)、建筑施工、建材供應(yīng)商等各個(gè)領(lǐng)域的.專家和企業(yè)家，進(jìn)行了為期三天的討論和交流。此次活動(dòng)包括專家演講、座談會(huì)、示范項(xiàng)目展示等多種形式，旨在為參加者提供一個(gè)深入交流的平臺(tái)，推動(dòng)建材行業(yè)的發(fā)展。
二、活動(dòng)成果
此次活動(dòng)取得了豐碩的成果。首先，在專家演講環(huán)節(jié)，我們邀請(qǐng)了多位行業(yè)內(nèi)的專家，就建筑材料的選擇、新技術(shù)的應(yīng)用等方面進(jìn)行了深度解析。這為參與者提供了最新的行業(yè)信息和趨勢，使大家了解到行業(yè)內(nèi)的技術(shù)和應(yīng)用已經(jīng)發(fā)生了哪些改變。
在座談會(huì)環(huán)節(jié)，我們邀請(qǐng)了各個(gè)領(lǐng)域內(nèi)的企業(yè)家和專家，開展了一系列主題討論。大家就建筑材料的質(zhì)量、價(jià)格、應(yīng)用場景等方面進(jìn)行了深入交流，共同探討建材行業(yè)未來的方向和發(fā)展趨勢。
同時(shí)，我們還舉辦了示范項(xiàng)目展示。這些展示項(xiàng)目涵蓋了建筑設(shè)計(jì)、建筑施工、建材供應(yīng)等多個(gè)環(huán)節(jié)，展示了各種新材料的應(yīng)用。這為大家提供了許多實(shí)際案例，幫助大家更好地了解不同材料的性能以及應(yīng)用領(lǐng)域。
三、總結(jié)
此次建材聯(lián)盟活動(dòng)是一次成功的舉辦。通過專家演講、座談會(huì)、示范項(xiàng)目等多種形式，大家進(jìn)行了深入交流，為建材行業(yè)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。我們相信，在每一個(gè)參與者的努力下，建材行業(yè)將在未來迎來更好的發(fā)展。
建材活動(dòng)分享心得（篇4）
今天是一個(gè)特殊的日子，建材公司在這個(gè)日子上面舉辦了一場盛大的活動(dòng)，為了給大眾展示自己獨(dú)特的品牌魅力，我和我的團(tuán)隊(duì)也來到這里參加活動(dòng)，幫助公司宣傳推廣。在這場活動(dòng)當(dāng)中，我感到非常充實(shí)和滿足，也有很多收獲。下面是我針對(duì)今天的活動(dòng)所做的總結(jié)。
首先，我們到活動(dòng)現(xiàn)場的時(shí)候，我看到了一個(gè)龐大的場面，響亮的音樂聲，熱鬧的人群，還有各種各樣的活動(dòng)布置，光是這一切都讓我感到十分震撼。這也讓我更加感覺到了我們工作的重要性，要不斷挑戰(zhàn)自己，跨越自己的極限，才能在這個(gè)行業(yè)中站穩(wěn)腳跟。
內(nèi)部展示區(qū)
走進(jìn)內(nèi)部展示區(qū)，這里展示了公司的所有建材產(chǎn)品，由于我在建材產(chǎn)品的銷售工作中有一定的經(jīng)驗(yàn)，我快速了解和熟悉公司的產(chǎn)品，更加了解了產(chǎn)品的優(yōu)缺點(diǎn)。這讓我更有自信，同時(shí)也更加清楚了自己需要學(xué)習(xí)的技能和未來的方向。
互動(dòng)體驗(yàn)區(qū)
建材節(jié)還設(shè)有互動(dòng)體驗(yàn)區(qū)，手工制作區(qū)等等，這些區(qū)域讓參加活動(dòng)的顧客和觀眾可以更好地互動(dòng)，讓他們更深入地了解我們的產(chǎn)品，體驗(yàn)我們的優(yōu)越之處。我和我的團(tuán)隊(duì)也為參與者提供了詳細(xì)的說明和服務(wù)，讓他們親身感受到我們的產(chǎn)品的出色性能。
團(tuán)隊(duì)合作
在這場活動(dòng)中，我發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作非常非常重要，我如果沒有和我的同事協(xié)作一同完成自己的`任務(wù)，我可能無法在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)。我也發(fā)現(xiàn)，團(tuán)隊(duì)合作可以讓我們學(xué)習(xí)到自己不懂的知識(shí)和技能，同時(shí)也能夠出一些意想不到的銀白。
對(duì)于整個(gè)活動(dòng)，我個(gè)人覺得，這個(gè)活動(dòng)是非常棒的?；顒?dòng)組織得非常到位，內(nèi)容設(shè)計(jì)得非常詳細(xì)，每個(gè)環(huán)節(jié)都非常精妙、有趣。最重要的是我們團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)也非常成功，在展示區(qū)和互動(dòng)區(qū)的工作效果也得到了來自顧客的好評(píng)。此次工作讓我明白了團(tuán)隊(duì)合作的意義，也認(rèn)識(shí)到我們需要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。我相信，在今后的工作中，我們會(huì)更好的展示企業(yè)形象和品牌形象。
建材活動(dòng)分享心得（篇5）
今天，我們學(xué)校進(jìn)行了《關(guān)愛學(xué)生 師德為魂》師德演講活動(dòng)，不經(jīng)意間我獲得了一等獎(jiǎng)，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)宣布這個(gè)結(jié)果的時(shí)候，我甚是震驚，為什么會(huì)是這個(gè)結(jié)果呢？我沒有上網(wǎng)去摘抄好詞好句，我沒有像以前一樣把準(zhǔn)備好的稿件認(rèn)真背誦下來（有時(shí)一個(gè)稿件我能背幾十遍），我沒有像以前一樣懷著激動(dòng)的心情去參加比賽。我只是用自己的樸實(shí)的語言寫出我的心聲，我只是一遍一遍瀏覽我寫的東西，我只是懷著平常心向各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁傾訴我的心聲。靜下心來，我才知道有時(shí)候只有放下，才有收獲。
確實(shí)是這樣，有時(shí)太在乎了，往往會(huì)事與愿違。就拿寫博客來說吧，有時(shí)我看見別人寫出那么多的精華帖我很羨慕，所以我有時(shí)間就會(huì)寫一寫，為了能得到精華帖我想盡了好詞，用盡了好句，寫完后我就一次又一次的打開教師博客的界面，看一看是否是精華。然而結(jié)果都沒有成功。有的`時(shí)候，我只是真實(shí)地寫出自己的感受，沒有華麗的辭藻，沒有華麗的語句，結(jié)果卻截然不同，都被評(píng)為了精華帖。也許是富有真情實(shí)感的文章能和人產(chǎn)生共鳴吧！這就是“無心插柳柳成蔭”！
既然是無心插柳柳成蔭，那么希望我們每一個(gè)人在做任何事情的時(shí)候，不要太在意結(jié)果，只要我們用心對(duì)待，用心去做，相信會(huì)有意想不到的收獲。
建材活動(dòng)分享心得（篇6）
今天我們又做了一次團(tuán)體輔導(dǎo)活動(dòng)，在開心之余我們學(xué)到了很多課本以外的東西，明白了很多東西都要在認(rèn)識(shí)實(shí)踐后才能體會(huì)它的內(nèi)涵。
今天在學(xué)長的帶領(lǐng)下我們來到東八演播廳，寬闊的場地讓我們有了想飛的沖動(dòng)。我們像一群快樂的鳥兒，玩著兒時(shí)最愛玩的游戲：樹和松鼠。我們的歡笑聲回蕩在整個(gè)東八，純真的笑容映在我們的臉上。原來青春這么美麗。
活動(dòng)的高潮是同學(xué)評(píng)論，讓同學(xué)們指出我的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。
我們圍成一個(gè)圓圈，被評(píng)的同學(xué)站在整個(gè)圓形的中間，接受同學(xué)們的評(píng)價(jià)。這次活動(dòng)很短暫，我們卻感觸良多。生活中有很多好的老師我們要善于發(fā)現(xiàn)觀察并且學(xué)習(xí)。人生不就是在學(xué)習(xí)中變得完善唯美的么？
在同學(xué)們的認(rèn)真點(diǎn)評(píng)后我發(fā)現(xiàn)啦很多我平時(shí)沒有發(fā)現(xiàn)的`缺點(diǎn)，我要認(rèn)真改掉這些。同時(shí)我也從他們友善的點(diǎn)評(píng)中看到啦我自己的優(yōu)點(diǎn)，增長拉我的自信，也讓我們同學(xué)之間因?yàn)檎f出啦心里話而更加密切。
人生不過杯酒，一杯還醉一杯還醒。也許有人會(huì)認(rèn)為人生就是這樣在虛幻與現(xiàn)實(shí)中掙扎。其實(shí)真正的人生是自己在哭過笑過后回望自己的一生覺得是那么精彩。大學(xué)不是初中更不是小學(xué)，沒有人在一遍一遍的指引，更不會(huì)有嚴(yán)厲的老師在那里給你作出懲罰：大學(xué)也不是一個(gè)社會(huì)，要你承擔(dān)一切腥風(fēng)血雨，要讓你頂著壓力微笑，大學(xué)是一個(gè)介于孩子與成人的過度時(shí)期，你不能太孩子氣，因?yàn)槟阋獙W(xué)會(huì)獨(dú)立l；你也不須太緊張，因?yàn)槲覀冞€有保護(hù)傘。但我們要在這大學(xué)期間完成我們的人生過渡。
我們的大學(xué)因我們的友誼而美麗。
建材活動(dòng)分享心得（篇7）
一、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)：在平凡中奉獻(xiàn) ，愛崗敬業(yè)是各行各業(yè)中最為普遍的奉獻(xiàn)精神。 從大的方面來說，一份職業(yè)，一個(gè)工作崗位，都是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。做一名愛崗敬業(yè)的人，是職業(yè)道德對(duì)我們最引為用以規(guī)范行為品質(zhì)，評(píng)價(jià)善惡的行為規(guī)則。 作為一個(gè)金融單位的從業(yè)人員，更應(yīng)以自己所從事的職業(yè)上講求道與德，如果路走得不對(duì)就會(huì)犯錯(cuò)誤，就會(huì)迷失方向;如果沒有德，就難于為人民服務(wù)，就談不上自己的事業(yè)，也就沒有單位事業(yè)的興旺，就沒有個(gè)人事業(yè)的發(fā)展，也就失去了人身存在的社會(huì)價(jià)值。只有愛崗敬業(yè)才是我為人民服務(wù)的精神的具體體現(xiàn)。講求職業(yè)道德還必須誠實(shí)守信，就是自己在工作中不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，時(shí)刻按照職業(yè)規(guī)范去要求自己，努力工作，才能使自己立于不敗之地。 二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)、提升合規(guī)操作意識(shí)?！皼]有規(guī)矩何成方圓”，身為網(wǎng)點(diǎn)一線員工，切實(shí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力，全面加強(qiáng)柜面營銷和柜臺(tái)服務(wù)，是我們臨柜人員最為實(shí)際的工作任務(wù)。
作為臨柜人員，我深知臨柜工作的重要性，因?yàn)樗穷櫩椭苯恿私馕倚写翱?，起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。因此，在臨柜工作中，我始終堅(jiān)持要做一個(gè)“有心人”。虛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，用心鍛煉技能，耐心辦理業(yè)務(wù)，熱心對(duì)待客戶。在銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下，我們都很清楚地意識(shí)到：只有更耐心、周到、快捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)才能為我行爭取更多的客戶，贏得更好的社會(huì)形象。我們每天面對(duì)形形色色不同層次的客戶和形形色色事物，更加要求我們一線員工有高度的思想覺悟。 加強(qiáng)合規(guī)操作意識(shí)，并不是一句掛在嘴邊的空話。有時(shí)，總是覺得有的規(guī)章制度在束縛著我們業(yè)務(wù)的辦理，在制約著我們的業(yè)務(wù)發(fā)展，細(xì)細(xì)想來，其實(shí)不然，各項(xiàng)規(guī)章制度的建立，不是憑空想象出來產(chǎn)物，而是在經(jīng)歷過許許多多實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)出來的，只有按照各項(xiàng)規(guī)章制度辦事，我們才有保護(hù)自已的權(quán)益和維護(hù)廣大客戶的權(quán)益能力。
我們的各項(xiàng)規(guī)章制度正如一架龐大的機(jī)器，每一項(xiàng)制度都是一個(gè)機(jī)器零件，如果我們不按程序去操作維護(hù)它，哪怕是少了一顆鑼絲釘，也會(huì)造成不可估量的損失，各項(xiàng)制度的維護(hù)和貫徹是要我們廣大的員工嚴(yán)格執(zhí)行，時(shí)見一斑，規(guī)章制度的執(zhí)行，不是某一人來執(zhí)行的，而是要一個(gè)集體相互制約、監(jiān)督來實(shí)施的。 三、增強(qiáng)規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督防范案件意識(shí)。銀行號(hào)稱“三鐵 ：“鐵制度、鐵算盤、鐵帳本”。正因?yàn)橛辛算y行的“三鐵”，銀行在百姓心中才是可以信賴的。規(guī)章制度的執(zhí)行與否，取決于廣大員工對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度的清醒認(rèn)識(shí)與熟練掌握程度，有規(guī)不遵，有章不遁是各行業(yè)之大忌，車行千里始有道，對(duì)于規(guī)章制度的執(zhí)行，就一線柜員而言，從內(nèi)部講要做到從我做起，正確辦理每一筆業(yè)務(wù)，認(rèn)真審核每張票據(jù)，監(jiān)督授權(quán)業(yè)務(wù)的合法合規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)操作系統(tǒng)安全防范，抵制各種違規(guī)作業(yè)等等，做好相互制約，相互監(jiān)督，不能礙于同事情面或片面追求經(jīng)濟(jì)效益而背離規(guī)章制度而不顧。
堅(jiān)持至始至終地按規(guī)章辦事。如此以來，我們的制度才得于實(shí)施，我們的資金安全防范才有保障。再好的制度，如果不能得到好的執(zhí)行，那也將走向它的反面。 近年來，金融系統(tǒng)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)案件，不僅干擾破壞了經(jīng)濟(jì)金融秩序，而且嚴(yán)重地?fù)p害了銀行的社會(huì)信譽(yù)。采取相應(yīng)措施，從源頭上加強(qiáng)預(yù)防，是新時(shí)期防范金融犯罪的一道重要防線。這幾年銀行職業(yè)犯罪之所以呈上升趨勢，其中重要一條是忽視了思想方面的教育，平時(shí)只強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)工作的重要性，忽視了干部職工的思想建設(shè)，沒有正確處理好思想政治工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，限于既要進(jìn)行正面教育，又要堅(jiān)持經(jīng)常性的案例警示教育，使干部職工加固思想防線，經(jīng)常警示自己“莫伸手，伸手必被捉”，從而為消除金融犯罪打下良好的群眾基礎(chǔ)和思想基礎(chǔ)，自覺做到常在河邊走，就是不濕鞋。
健全規(guī)章制度，嚴(yán)格內(nèi)部管理，是預(yù)防經(jīng)濟(jì)案件的保證。為此要認(rèn)真抓好制度建設(shè)，一方面要根據(jù)我們一線柜員工作的特點(diǎn)，組織學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，使各崗位人員真正做到明職責(zé)、細(xì)制度、嚴(yán)操作。有效的事前防范與監(jiān)督是預(yù)防經(jīng)濟(jì)案件的重要環(huán)節(jié)，本崗位的自我檢查與自我免疫是第一位的;其次可采取定期或不定期的自檢自查、上級(jí)檢查、交互檢查等方法，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的偏差。對(duì)業(yè)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行有效的內(nèi)控與制約。
3：銀行安全活動(dòng)心得體會(huì)
近年來，各種金融案件頻頻發(fā)生，發(fā)案率高居不下，案件防范形勢嚴(yán)峻?？v觀金融案件的.發(fā)生，盡管形式各異，但追究原因歸結(jié)為一點(diǎn)，這就是制度缺失，管理缺位。
一是防患意識(shí)不強(qiáng)，忽視管理。近年來，大部分銀行注重了業(yè)務(wù)開展，忽視了案件防范，一手硬一手軟的現(xiàn)象較為普遍，尤其在基層銀行，效益第一，任務(wù)至上的現(xiàn)象更是普遍現(xiàn)象。在這些單位，僅注重主要業(yè)務(wù)指標(biāo)的考核，不重視內(nèi)部管理，忽視安全教育，淡化責(zé)任意識(shí)，為數(shù)不多的警示教育也往往流于形式。二是法紀(jì)意識(shí)較差，疏于教育。銀行點(diǎn)多、面廣、線長，絕大多數(shù)員工身處最基層，長期以來，規(guī)范化、制度化的思想教育開展不夠，員工重視實(shí)際，視思想教育為形式、為空談，思想教育無意義。久而久之，員工思想道德水準(zhǔn)下降、法律法規(guī)觀念淡薄，遵紀(jì)守法的自覺性和防腐拒變能力差，大多憑個(gè)人的良知做工作，談不上高尚的人生觀和價(jià)值觀。三是稽核力度較弱，監(jiān)督不足。一方面稽核檢查力量相對(duì)薄弱，對(duì)銀行點(diǎn)多、面廣、線長和客觀上難以全面實(shí)施有效的監(jiān)督檢查;另一方面，稽核檢查人員有的責(zé)任心差，原則性不強(qiáng)，稽核檢查圖形式，走過場，該發(fā)現(xiàn)的問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)的問題也沒有采取有效措施進(jìn)行處罰，而是大事化小、小事化無。有些事情雖然發(fā)現(xiàn)了，也下達(dá)了整改通知，但對(duì)落實(shí)情況沒做進(jìn)一步的督促檢查，使問題越積越大，最后導(dǎo)致發(fā)生重大經(jīng)濟(jì)案件。
通過學(xué)習(xí)，特別是對(duì)案件的深入剖析，我認(rèn)為，要在銀行系統(tǒng)減少案件的發(fā)生，使防控機(jī)制行之有效，必須做好以下幾點(diǎn)。
首先要加強(qiáng)法規(guī)制度建設(shè)。當(dāng)然，銀行內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度林林總總，不可謂不全，處罰不可謂不嚴(yán)厲，但是好多制度在許多職工看來只是墻上的制度，并沒有很好的予以落實(shí)，規(guī)范自已的行為。但是，我們不能因此而忽視制度建設(shè)的必要性和重要性。雖然制度不是萬能的，但是制度是必要的，不可或缺的。我們更要進(jìn)一步提高制度執(zhí)行力，堵塞管理漏洞，促使制度覆蓋到業(yè)務(wù)經(jīng)營和管理的各個(gè)環(huán)節(jié)和各個(gè)層面是十分重要的。一切要用制度落實(shí)責(zé)任，用制度說話。第一，每位員工首先要強(qiáng)化按規(guī)章制度辦事的觀念，不再是憑“經(jīng)驗(yàn)”操作。要樹立制度面前人人平等的信念，不再是惟命是從。要樹立內(nèi)部控制人人有責(zé)，從我做起的思想，不再是事不關(guān)己，高高掛起。有了良好的制度，更要有一批模范執(zhí)行制度的人予以落實(shí)，才能夠收到良好的效果。因此，要加強(qiáng)各項(xiàng)內(nèi)控制度落實(shí)情況的后續(xù)跟蹤和監(jiān)督工作，對(duì)于嚴(yán)重違反內(nèi)控制度的要嚴(yán)厲予以處理，要讓每一位違章違紀(jì)的員工付出沉重的代價(jià)，讓其有切身之痛，嚴(yán)重的更應(yīng)清理出銀行隊(duì)伍。
其次要加強(qiáng)防范機(jī)制完。機(jī)制漏洞是各項(xiàng)案件發(fā)生的一個(gè)重要因素。每一件有內(nèi)部員工參與的案件背后，無不有作案人長期處心積慮的身影，他們正是利用了工作機(jī)制上存在的一些漏洞，精心準(zhǔn)備，伺機(jī)作案。我們要通過工作機(jī)制的轉(zhuǎn)變，來防范案件的發(fā)生。比如，我們要把重視員工道德風(fēng)險(xiǎn)防范提上重要日程，把對(duì)員工思想排查工作納入議事日程;特別是將員工的的“六看”當(dāng)做大事來對(duì)待。對(duì)員工“班前看神態(tài)、班中看情緒、吃飯看胃口、交流看心情、下班看快慢、班后看做啥?”通過這“六看”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工心態(tài)是否失常，行為是否失真，舉手投足是否失措。做到密切關(guān)注員工思想動(dòng)態(tài)，將各種誘發(fā)案件的隱患消滅在萌芽狀態(tài)。比如，在工作機(jī)制方面，可以以制度化的形式進(jìn)行崗位輪換，以制度化的形式做好稽核監(jiān)察工作，以制度化的形式作好員工的培訓(xùn)工作等等，避免員工在同一崗位長期工作帶來的負(fù)面效應(yīng)，避免因熟知了監(jiān)管漏洞而產(chǎn)生的犯罪誘惑。要以制度化的形式作好內(nèi)控制度執(zhí)行的有效性。
第三，要加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)教育管理。要樹立全員風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，突出防范重點(diǎn)。每個(gè)崗位、每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)職工都是防范風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵，稍有不慎就會(huì)形成損失，釀成風(fēng)險(xiǎn)。所以要把案件防控治理和完成業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)結(jié)合起來，把風(fēng)險(xiǎn)案件專項(xiàng)案件治理同增強(qiáng)員工風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、提高員工整體素質(zhì)結(jié)合起來。提高全員風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。
第四，要加強(qiáng)案防軟環(huán)境營造。一要關(guān)心員工的疾苦，解決員工的學(xué)習(xí)、生活和工作困難，解決一線員工諸如中午吃不上熱飯，飯后得不到休息等柜員后顧之憂，使他們能夠一門心思干工作，滿腔熱情搞服務(wù)。二要提高員工收入。事實(shí)充分證明員工的收入高低與案件發(fā)生頻率有很大的關(guān)系，員工的收入高、工作穩(wěn)定、無后顧之憂的單位和行業(yè)，其案發(fā)率就低些或?yàn)榱?。增加員工收入水平，起碼能夠保持與物價(jià)指數(shù)漲幅持平，使低收入員工無后顧之憂，精心工作，自覺抵制任何形式的違規(guī)。三要傾聽員工的心聲，關(guān)注員工思想變化。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要到基層充分與每個(gè)員工廣泛接觸，善于用領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)和方法使他們把內(nèi)心的、想說的話都說出來，以利于掌握思想動(dòng)向，注意疏導(dǎo)和解決他們所面臨的各種生活、學(xué)習(xí)、工作困難和矛盾，及他們所關(guān)注的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題，化消極為積極。
第五，要加強(qiáng)防控意識(shí)教育。進(jìn)一步提高防控意識(shí)。要加大學(xué)習(xí)教育力度，通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容來增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果，讓制度規(guī)定等合規(guī)文化在員工中熟記于腦，爛記于心，不斷提高防控意識(shí)。要讓員工在教育中學(xué)會(huì)透過現(xiàn)象看本質(zhì)，居安思危，善于從平靜中發(fā)現(xiàn)暗潮潛流，將案件事故消滅在萌芽狀態(tài)、起始階段，做到自我警覺，自我防堵，自我保護(hù)，自我提高。進(jìn)一步提高內(nèi)控執(zhí)行力。要從案例教育、制度學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)操作、檢查和被檢查及問題的發(fā)現(xiàn)、整改等過程中，全面加強(qiáng)內(nèi)控執(zhí)行力建設(shè)，進(jìn)一步提高全員內(nèi)控執(zhí)行能力，確保執(zhí)行不變形走樣，不折不扣，不漏損減值。要高度重視抓好內(nèi)部管理薄弱環(huán)節(jié)。要把“四項(xiàng)業(yè)務(wù)”“八個(gè)環(huán)節(jié)”“十個(gè)嚴(yán)禁”作為重中之重抓實(shí)抓細(xì)。發(fā)現(xiàn)苗頭性問題和隱患，對(duì)查出的違規(guī)問題強(qiáng)力整改、從重追究、從嚴(yán)懲處，時(shí)刻保持高壓態(tài)勢，要達(dá)到使每一個(gè)微小的違規(guī)都能引起高度重視和警覺，從根本上消滅違規(guī)現(xiàn)象。
建材活動(dòng)分享心得（篇8）
李校長給教師布置了一項(xiàng)作業(yè)——讀一本教育教學(xué)理論書，即蘇霍姆林斯基《給教師的一百條建議》。剛開始我并沒有當(dāng)做一回事，閑暇時(shí)當(dāng)我打開網(wǎng)站，真正閱讀了才感覺到這確實(shí)是一本好書，書中給教師提出了一百條建議，每一條建議談到一個(gè)問題，這中間很多都是蘇霍姆林斯基教育教學(xué)中的實(shí)例，在樸實(shí)的語言和真實(shí)的故事中滲透著大師的以人為本的教育理念，蘇霍姆林斯基用他富有藝術(shù)的語言向我們娓娓道來，能讓每個(gè)讀過此書的人感觸頗深，啟發(fā)非淺。
蘇霍姆林斯基說：請(qǐng)記?。簺]有也不可能有抽象的學(xué)生。教師要善于確定：每一個(gè)學(xué)生在此刻能夠做到什么程度，如何使他的智力才能得到進(jìn)一步的發(fā)展，——這是教育技巧的一個(gè)非常重要的因素。蘇霍姆林斯基的教育理念就是：一切是為了孩子。多么實(shí)實(shí)在在的思想。他要求教師要善于激發(fā)學(xué)生的求知欲，講課力求生動(dòng)、形象、有趣、反對(duì)”滿堂灌“，引導(dǎo)學(xué)生積極思考，”真正的學(xué)校是一個(gè)積極思考的王國“，并用分?jǐn)?shù)去鼓勵(lì)他們，使學(xué)生體驗(yàn)到學(xué)習(xí)取得成績的快樂，并時(shí)刻認(rèn)識(shí)到自己永遠(yuǎn)是最棒的。
蘇霍姆林斯基的建議：那就是——讀書，不間斷地讀書，跟書籍結(jié)下終生的友誼。他要求我們讀書，每天不間斷的讀書，不是為了應(yīng)付明天的課，而是出自內(nèi)心的需要和對(duì)知識(shí)的渴求，他鼓勵(lì)剛參加工作的年輕教師在熱烈而緊張的勞動(dòng)中抽出時(shí)間來逐漸地，一步步的積累精神財(cái)富、智力財(cái)富。他教育我們要學(xué)習(xí)同行們的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，取得他們的優(yōu)秀信念，深入思考優(yōu)秀教師的經(jīng)驗(yàn)，這將有助于我們看到：在自己的實(shí)際工作中，要取得某種結(jié)果，都取決于哪些因素。
建材活動(dòng)分享心得（篇9）
作為一名一線的小學(xué)數(shù)學(xué)教師，在近六年的教學(xué)生涯中，讓我逐漸體會(huì)到了作為一名教師的崇高，也讓我領(lǐng)悟到了作為教師的肩上的重?fù)?dān)。我有幸拜讀了范梅南先生的力作《教學(xué)機(jī)智——教育智慧的意蘊(yùn)》。書中用了很多的事例和體會(huì)，把枯燥的教育學(xué)、心理學(xué)的基本觀點(diǎn)闡述得生動(dòng)、明白，讀來令人倍感親切、深受啟發(fā)。那些關(guān)于教育的真知灼見，值得我們一遍又一遍地閱讀、品味。書籍是人類智慧的結(jié)晶，書是人類進(jìn)步的階梯。讀書，就是一次與大師的對(duì)話，與智者的交流，是一次難得的精神之旅，同時(shí)也會(huì)讓人收獲非淺。范梅南先生說，機(jī)智是”智慧的化身“。因此，教師要做到”機(jī)智“地處理教學(xué)中的偶發(fā)事件，必須具備諸多素質(zhì)和條件。我以為，以下幾方面是不可或缺的：
首先，要有一顆熱愛學(xué)生的心。
其次，要平等地對(duì)待每一位學(xué)生，尊重人格?！稊?shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》”基本理念“中的第一條說：”義務(wù)教育階段的數(shù)學(xué)課程應(yīng)突出體現(xiàn)基礎(chǔ)性、普及性和發(fā)展性，使數(shù)學(xué)教育面向全體學(xué)生，實(shí)現(xiàn)：人人學(xué)有價(jià)值的數(shù)學(xué)；人人都能獲得必需的數(shù)學(xué)；不同的人在數(shù)學(xué)上得到不同的發(fā)展第三，要有敏捷的思維，開拓眼界、拓寬思路。
第四，要有豐富的學(xué)識(shí)。有句話：要給學(xué)生一杯水，教師就要有一桶水，我覺得不對(duì)，在信息爆炸的時(shí)代，一桶水遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，要開鑿一眼泉，有了源頭活水才能勝任今天的教學(xué)?！伴_鑿一眼泉，就是教師要終身學(xué)習(xí)。
讀了本書，給了我很大的影響，在今后的工作中我還需不斷地學(xué)習(xí)以充實(shí)、以發(fā)展。
建材活動(dòng)分享心得（篇10）
我信仰叔本華的實(shí)際：喜好欣賞一目明了的書的人是勤奮的人，只要欣賞那些需要本身反復(fù)思索本領(lǐng)明白的書的人，才是真正念書的人。我以為一個(gè)民族也是云云。一個(gè)沒有相比深邃著作的民族是不創(chuàng)造八的民族。真正的深邃，不是由于它闊別我們的一樣平常生活，而是由于它直面天下本身的繁蕪。我的欣賞也是云云。我喜好欣賞深邃的著作。在欣賞中我夸大想象和遐想。再籠統(tǒng)的實(shí)際表述，在舉行思辨明白的同時(shí)，我把它復(fù)原成一樣平常生活的圖景。有些只需要現(xiàn)成的遐想，有些需要想象的布局。我不停以為，無法進(jìn)入籠統(tǒng)觀點(diǎn)的人是短少想象的人；短少想象的人要是自以為明白籠統(tǒng)觀點(diǎn)，這個(gè)觀點(diǎn)在他那邊也曾經(jīng)是一個(gè)去世的工具了，既沒有團(tuán)結(jié)才氣，也沒有天生才氣。
我”在石板上刻骨銘心地“觀”著。鏡子呢？鏡子照舊鏡子。我從君子書末尾“念書”生存。村里的巨細(xì)孩，從初中學(xué)校借回君子書。有些巨細(xì)孩還爬到教師家或供銷社里去偷君子書。借返來的第二天就要還，于是一本君子書在村里輪番讀到天明，輪不著的干怒視。讀小學(xué)的我放學(xué)回家，緊張任務(wù)是放牛，讀君子書的機(jī)會(huì)比其別人多。其時(shí)用得最多的一個(gè)短語，大概便是“改革的東風(fēng)”。在這“東風(fēng)”中，我感觸到了父輩們終身的“悲涼”。這種“悲涼”感越來越猛烈，末了成了未成年的我存眷屯子一草一木專一的“眼”。讀高中時(shí)，我冒死地思索農(nóng)人的運(yùn)氣。讀的書越多，越創(chuàng)造七，越感觸到天下的嚴(yán)懲、知識(shí)的無涯、思索的無窮，而人在此中的運(yùn)氣也越貼近，越飄渺。我不知不覺走上籠統(tǒng)之路。當(dāng)年的“屯子之思”遠(yuǎn)了，“人的運(yùn)氣”這個(gè)維度卻刻骨銘心了。
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