黨建及黨風廉政建設工作總結范本一
大家上午好!
20xx年本人在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，圍繞抓穩(wěn)定、促發(fā)展、構和諧這一中心工作，緊密團結在鎮(zhèn)黨委的周圍，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，嚴格落實黨風廉政建設各項規(guī)定，認真履行好本質工作職責，積極帶領社區(qū)全體干部職工，為建設和諧社區(qū)做出了積極的努力?，F(xiàn)將一年來工作述職如下：
一、注重理論學習，努力提高自身素養(yǎng)。
面對新形勢、新任務、新要求，本著用“堅強的理論武裝頭腦，用發(fā)展的理念指導工作”的原則，注重理論學習，不斷的提高自身素養(yǎng)。一是堅持把學習作為掌握知識、增強本領、做好工作的重要手段，作為增強黨性、加強修養(yǎng)的重要途徑，爭取“擠”出時間來加強學習。在學習內容上，以縣委和 鎮(zhèn)黨委安排的工作為中心，著眼于鄧小平理論和“三個代表”重要思想的運用，著眼于對實際問題的理論思考，學習了、xx屆四中全會和上級下發(fā)的各類文件精神，不斷提高自己的思想覺悟和工作水平。二是加強對社情民意的調研工作。積極主動了解掌握本社區(qū)社會面上的各類情況，及時掌握相關政策，了解社區(qū)動態(tài)，對不穩(wěn)定因素進行排查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行歸納、梳理。牢固樹立執(zhí)政為民的理念，積極深入群眾開展調研，了解民情，幫助群眾解決實際困難，在實踐中鍛煉自己，增長知識，增長才干，不斷提高服務基層、服務群眾的工作水平。
二、建立黨建目標責任制，扎實開展創(chuàng)建活動。
(一)堅持“抓黨建促工作”思路，扎實推進黨建工作。 社區(qū)黨支部作為已創(chuàng)建成功的“五好”黨支部，一是強化鞏固“五好”黨支部工作力度，結合支部領導班子調整情況，及時調整和充實了黨建工作領導小組，明確了領導小組成員的分工和任務，進一步完善了黨建工作責任書;二是進一步整理和規(guī)范黨建工作檔案，抽調專門工作人員對20xx、20xx、20xx年創(chuàng)建、鞏固“五好”黨支部檔案進行了統(tǒng)一整理，并設立了專門的黨建工作檔案柜;三是根據(jù)“五好”黨支部的要求，扎實開展好日常各項黨建工作，切實做到隊伍健全，教育方式靈活多樣，黨員素質良好，模范作用發(fā)揮明顯，群眾滿意，黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力堅強。
(二)抓好創(chuàng)建工作，積極開展各項活動。
一是開展“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動。我社區(qū)把“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動作為社區(qū)社會穩(wěn)定和精神文明建設的一項重要工作，納入了社區(qū)的工作計劃。在抓好居民道德教育的同時，注重搞好家庭美德教育，將家庭的平安與穩(wěn)定列入首要教育內容。現(xiàn)我社區(qū)總有戶數(shù)983戶，其中符合“平安家庭”標準并被 鎮(zhèn)政府給予“平安家庭”稱號的家庭有948戶，達標率為96%。積極創(chuàng)建懂法、守法、有知識、高素質的家庭，確保一方穩(wěn)定，推動了創(chuàng)建活動的深入開展。二是開展“文明社區(qū)”創(chuàng)建活動。我社區(qū)黨支部始終把精神文明建設放在突出的位置進行全面安排部署,緊緊圍繞經濟建設這個中心,進一步增強了“兩手抓,兩手都要硬”的自覺性和堅定性， “三個文明”一起部署 ，一起考核, 一起獎罰, 簽訂責任書, 各項制度、措施落實到位,責任明確到人。目前,我社區(qū)已獲得地區(qū)級文明社區(qū)、 地區(qū)級檔案合格單位、縣級衛(wèi)生紅旗單位、縣級“五好”社區(qū)黨支部， 鎮(zhèn)先進基層黨組織、 鎮(zhèn)民族團結先進集體等榮譽稱號。鑒于以上成績取得，今年向自治區(qū)文明委申請把 社區(qū)創(chuàng)建自治區(qū)級“文明社區(qū)”。三是廣泛開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“熱愛偉大祖國 建設美好家園”、爭創(chuàng)“十星級黨員”活動。通過開展黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”、爭創(chuàng)“十星級黨員”等各類創(chuàng)建評選活動，促進黨員發(fā)揮先鋒作用。通過開展“熱愛偉大祖國 建設美好家園”活動，激發(fā)廣大干部和居民熱愛祖國、熱愛家鄉(xiāng)的熱情，社區(qū)增強了凝聚力，拉近了居民的心，“社區(qū)是我家”的氛圍越來越濃了。四是開展無業(yè)人員就業(yè)工作。社區(qū)黨支部帶頭開展就業(yè)安置工作。20xx年到20xx年，我社區(qū)有下崗失業(yè)人員89人，其中公益性崗位就業(yè)50人， 自謀就業(yè)35人，就業(yè)率達到95.5%;大中專畢業(yè)生95人，目前已就業(yè)人員76人;轄區(qū)內35歲一下無業(yè)人員214人，其中社區(qū)組織再就業(yè)的人員101人。我社區(qū)15名刑釋解教人員通過社區(qū)干部的認真幫教，走上了自尊、自強之路，全部自謀就業(yè)，其中：在縣內就業(yè)9人，外的就業(yè)6人，就業(yè)率達到100% 。五是做好糾紛調節(jié)工作。我社區(qū)建立黨支部書記和居委會副主任帶頭的矛盾糾紛調節(jié)組，及時調處內部各類矛盾，將矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態(tài);如：關于各片區(qū)居民垃圾亂倒的問題，這難題一直是黨支部、居委會多年來的心病，有待解決居民的難題，關系到居民群眾切身利益。黨支部急為居民所急，想為居民著想，在六處做垃圾坑，并專門安排環(huán)保人員和垃圾清理車，一個月10—12次清理居民堆放的垃圾。
三、落實“以黨建帶基層配套組織建設”工作。
20xx年 社區(qū)團支部被確定為創(chuàng)建地區(qū)級“五四紅旗”團支部，年初，黨支部專門召開會議，對創(chuàng)建領導小組以及具體工作人員進行了討論研究，明確了創(chuàng)建工作具體負責人，對創(chuàng)建工作進行了層層分解和細化，目前， 社區(qū)地區(qū)級“五四紅旗”團支部的創(chuàng)建工作正在有序進行。特別是在全縣開展的勞務輸出和維護社會穩(wěn)定方面，團支部發(fā)揮了明顯的作用，共組織團員青年開展勞務輸出90人，15名優(yōu)秀團員積極加入到維護社會穩(wěn)定工作的民兵隊伍。
四、“兩支隊伍”建設情況。
按照“選拔、培養(yǎng)、管理、使用”的要求，年初，黨支部專門制定了“兩支隊伍”建設工作計劃，從優(yōu)秀青年和致富先進個人中選拔了4名入黨積極分子，指定了專門的培養(yǎng)人，定期聽取入黨積極分子的思想匯報，目前，3名入黨積極分子思想積極上進，工作踏實肯干，深得群眾的好評。后備干部培養(yǎng)方面，專門挑選了1名大中專畢業(yè)生在社區(qū)從事檔案、文印以及黨員電教工作，待條件成熟后，將調整到公益性工作崗位。
五、設立黨員示范崗，發(fā)揮好黨員有崗履責作用。
為充分發(fā)揮社區(qū)特色，社區(qū)黨支部結合黨支部內黨員的特長，開展了黨員設崗定責活動。根據(jù)實際，設立了教育帶頭剛、發(fā)展黨員培養(yǎng)聯(lián)系崗、廉政建設監(jiān)督崗、退休職工聯(lián)系崗、民主意見收集崗、計劃生育指導監(jiān)督崗、維護社會穩(wěn)定崗、宗教事務管理崗、安全生產監(jiān)督崗、社區(qū)勞動保障監(jiān)督崗、社區(qū)文化服務聯(lián)系剛、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、第三產業(yè)示范崗、黨員發(fā)揮作用監(jiān)督崗等14個崗位。黨支部內14名黨員積極主動認崗定責，履行職責義務，盡職盡責，受到了居民的稱贊。
六、扎實開展“四知四清四掌握”工作
按照“四知四清四掌握”的工作要求，積極主動了解社區(qū)維穩(wěn)工作的形勢動態(tài)，始終保持嚴打高壓態(tài)勢，堅決打擊“三股勢力”的分裂破壞活動，深入揭批暴力恐怖罪行，狠抓各項維穩(wěn)工作措施落實。及時帶領社區(qū)工作人員，逐家逐戶對社會不穩(wěn)定因素進行排查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行梳理，確保第一時間準確掌握情況。按照全縣的總體安排，積極參與大排查、大盤查、大清查、大巡邏、大演練等工作，強化各項措施的落實，確保工作取得實效。
七、存在的不足
一是對新的政策知識學習還不夠深入，理解掌握的還不夠全面透徹;貫徹落實科學發(fā)展觀，運用理論指導和推動工作的能力還有待于進一步提高。
二是工作中與干部溝通交流要進一步加強，對基層干部貧困群體思想和生活情況要進一步加深了解，與基層少數(shù)民族干部面對面地交談、聽取他們意見建議等方面還要進一步加強。
以上是本人20xx年度工作述職，不足之處，請各位領導及同志們予以批評和指正!
黨建及黨風廉政建設工作總結范本二
20xx年學校黨委以精神為指導，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，圍繞學校的中心工作，切實加強和改進黨的思想工作，轉變作風建設，推進學校各項工作更好的發(fā)展，20xx年我校被評為市校園文化建設先進校。本年度的黨建工作主要總結如下：
一、學習貫徹黨的精神 加強師生思想道德建設。
1、學習精神，推進學習型黨組織建設。把學習宣傳貫徹黨的精神作為首要的政治任務，組織廣大黨員、教師尤其是學校班子成員學習精神，利用報刊、廣播、網絡、墻報、宣傳櫥窗等各種載體學習宣傳精神，營造濃厚的學習宣傳氛圍。根據(jù)縣教工委要求，開展學習貫徹黨的精神“七個一”活動，進一步推進學習型黨組織建設。同時，充分發(fā)揮課堂教學主渠道作用，做好精神進教材、進課堂、進學生頭腦的工作。
2、學習《新黨章》，貫徹《新黨章》。通過向每一位黨員發(fā)放新黨章、印制學習資料，同時開設宣傳欄等渠道，廣泛宣傳《新黨章》基本知識，讓黨員教師掌握《新黨章》內容，自覺遵守黨章，切實貫徹黨章。
3、學習xx屆三中全會精神。xx屆三中全會召開后，即組織黨員、教師學習xx屆三中全會公報和《決定》，黨支部書記在黨員、教師大會上對xx屆三中全會精神作了解讀。
4、開展“我的中國夢”系列活動。以社會主義核心價值體系為主導，開展“我的中國夢”宣傳活動，舉行了“我的中國夢”朗誦比賽、征文比賽，“‘情系祖國，我的中國夢’班班有歌聲”比賽，“紅領巾相約中國夢”主題隊日活動。通過這一系列活動，使師生們進一步認識到實現(xiàn)國家富強、民族復興、人民幸福是“中國夢”的本質含義。
5、學習全國“兩會”精神。在全國人大、政協(xié)“兩會”召開期間，校黨支部組織行政干部、教師觀看、學習“兩會”專題報道。為了加深對“兩會”精神的理解，舉行了學習“兩會”精神輔導報告會。
6、加強法律宣傳教育。認真組織實施“六五”普法宣傳教育，廣泛開展形式多樣的法制宣傳教育活動，組織學習《教育法》、《未成年人保護法》等，邀請縣檢察官為師生作法制教育報告，組織教師參加福建省教育廳部署的教育法律考試。通過法制教育增強了師生的法制觀念，在執(zhí)教中做到依法管理與人文關懷并重，切實做到依法治校，確保廣大教職工和學生遵紀守法。
7、加強師德師風教育。加強教師的理想信念教育和職業(yè)道德教育，結合開展“滿意在教育”師德主題教育活動，組織教師學習《中小學教師行為規(guī)范》、《中小學教師違反11種職業(yè)道德行為將被處罰》等，進一步規(guī)范教師從教行為;嚴格要求教師認真履行職責，為人師表，教書育人。堅決治理教師隊伍中違反師德的行為，杜絕有償家教，凈化教書育人環(huán)境。組織教師學習教師節(jié)慰問信，要求廣大教師牢固樹立中國特色社會主義理想信念，帶頭踐行社會主義核心價值觀，自覺增強立德樹人、教書育人的榮譽感和責任感，做學生健康成長的指導者和引路人。
8、加強學生思想道德教育和養(yǎng)成教育。充分利用開學典禮、每周一的升國旗儀式、校領導國旗下講話、重大節(jié)日、重大事件紀念日等，開展愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育，引導學生弘揚民族精神，增強愛國情感。以主題月教育活動為抓手，結合本校實際，創(chuàng)造性地開展工作。通過組織開展學雷鋒月、道德宣傳月、法制安全教育月、理想教育月、愛國主義教育月、廉潔教育月、誠信教育、感恩教育、形勢教育、國防教育、科技教育、心理健康教育、文明禮儀、行為養(yǎng)成教育、寒暑假社會實踐等活動，提高學生的思想道德素養(yǎng)。
二、打造“三型”支部，進一步加強黨組織建設。
1、努力打造“三型”支部。圍繞打造學習型、服務型、創(chuàng)新型黨支部的思路，制定并落實好本支部的年度工作計劃，組織黨員深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“共產黨員先鋒崗”、“三亮”、“三諾”“四抓四比”等活動;圍繞學校中心工作，做好教師的思想政治工作，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
2、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。帶領廣大黨員立足本職，愛崗敬業(yè)，不斷進取，扎實工作，在各自的崗位上發(fā)揮先鋒作用。全體黨員教師黨員爭做教學能手、學科帶頭人，黨員和入黨積極分子積極承擔高質量的公開課(示范課)，并成為學習組、教研組交流發(fā)言的帶頭人，切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用?！捌咭弧逼陂g評選表彰了五名20xx年度優(yōu)秀黨員。
3、認真做好發(fā)展黨員工作。引導優(yōu)秀教師靠攏黨組織，以在教學第一線中青年骨干教師為發(fā)展黨員的重點，加強對入黨積極分子的經常性教育，進一步做好培養(yǎng)教育考察工作。本年度發(fā)展預備黨員3名，確定入黨積極分子2名。
4. 做好換屆選舉工作.今年第三屆支部委員會已屆滿，經上級黨委批準，12月3日舉行了換屆選舉，產生了第四屆支部委員會。
5、認真做好黨費的收繳和管理工作，及時向上級報送有關報表和黨建信息。
三、加強廉政教育，進一步加強黨的作風建設
1、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的工作作風。進一步落實校級干部聯(lián)系年段、處室、教研組制度，傾聽群眾意見和建議，為教師脫穎而出搭設平臺。進一步關心教職工的身心健康，切實解決教師的生活工作困難，解除教師的后顧之憂，使教師能夠全身心地投入到教育教學工作中。
2、進一步加強黨風廉政建設。認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的有關規(guī)定，建立健全黨風廉政建設責任制，開展了“承諾踐諾評諾活動”，增強了黨員服務基層，服務群眾、服務發(fā)展的意識。繼續(xù)堅持和完善黨組織統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、處室各負其責、依靠群眾參與的反腐敗領導體制和工作機制，努力形成反腐倡廉的強大合力，使領導干部提高思想道德水平，增強自覺遵守紀律的觀念，規(guī)范行政行為，確保教育工作風正源清。
3、做好民主評議政風行風工作完善民主評議政風行風工作機構，制定實施方案，選聘民評代表，公開評議的對象、內容、方法和監(jiān)督方式等，制訂《連江啟明中學糾風目標責任書》、《連江啟明中學民主評議政風行風公開承諾書》，動員師生和社會各界積極參與，使民評工作順利進行。
4、進一步深化“廉政文化進校園”活動，通過組織學生舉行觀看廉政圖片展等形式，加強廉政教育，從小培養(yǎng)青少年廉潔自律的良好品質，從而奠定終身廉潔做人的品格。
5、進一步規(guī)范黨務、校務公開工作。堅持“公開、公平、民主”的原則，繼續(xù)做好黨務、校務公開、重大決策咨詢工作，使黨務、校務公開工作更加規(guī)范，更加透明，提高了黨務、校務公開工作實效。
6、著力解決群眾反映強烈的突出問題。通過校長接待日、家長會等多種渠道做好社情民意的溝通工作，引導社會群眾關心、理解、支持學校工作。著力規(guī)范學校招生行為，切實保證公平公正地做好招生等密切關系到社會群眾利益的各項工作，促進社會和諧，維護社會穩(wěn)定。
四、落實黨內生活準則 加強黨內制度建設。
1、認真落實黨組織議事規(guī)則。凡屬重大問題都按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由黨支部委員集體討論，做出決定;黨支部委員根據(jù)集體的決定和分工，切實履行好自己的職責。進一步完善黨組織發(fā)揮政治核心作用、校長全面負責、教代會民主管理三位一體的學校管理體制，最大限度地提高領導班子的整體效能。
2、認真落實民主(組織)生活會制度。組織召開好黨小組的組織生活會。黨支部委員既參加班子的民主生活會又按時參加支部的學習活動和組織生活會。
3、切實落實“三會一課”等黨內生活制度。認真落實“三會一課”制度，民主評議黨員制度等黨內生活制度。按規(guī)定召開全體黨員大會、支部委員會議，小組黨員會議，上好黨課，開展民主評議黨員活動。
4、完善檔案管理。加強對各種“簿冊” 、 黨務、人事等檔案的規(guī)范管理，充分發(fā)揮檔案資料作用。
五、加強黨對群團工作的領導，推進學校精神文明建設
1、加強對工會工作的領導。發(fā)揮工會作為黨聯(lián)系教職員工的橋梁和紐帶作用，進一步健全學校教職工代表大會制度，保障教職工參與學校民主管理、民主監(jiān)督的權利和對學校重大事項決策的知情權、參與權。舉行第三屆第一次教職工代表暨工會代表大會，并進行了換屆選舉。組織教師開展文體活動，舉行了首屆教師歌詠比賽、羽毛球賽等，“三八”期間組織女教工、暑期組織教師外出參觀考察，擴大了教職工的視野，增長了見識。
2、 加強對共青團工作的領導。做好團委換屆選舉、少先大隊成立工作，開展一系列有利于提高素質、富有特色的團隊活動，積極指導德育處、團委、藝體組廣泛發(fā)動學生開展文體活動，不斷提升學校內部活力。領導團委認真做好發(fā)展團員工作，今年在初二年段，初三年段發(fā)展團員兩批共466人，并在初一少先隊中開展“推優(yōu)入團”工作。充分發(fā)揮團隊干部模范帶頭作用，引導青年教師愛崗敬業(yè)，獻身教育，積極主動向黨組織靠攏。少先大隊組織優(yōu)秀隊員組成勸導員積極開展文明勸導工作，同時由團、隊組織的“啟明之聲”廣播站在學校宣傳陣地上發(fā)揮了積極作用。
3、認真做好統(tǒng)戰(zhàn)工作。注重黨外干部的培養(yǎng)工作，加強與民主黨派教師聯(lián)系，適時組織黨外教師參加評議黨員等活動，傾聽他們的意見和建議，充分調動他們的工作積極性。
4、加強校園文化建設。繼續(xù)組織開展興趣小組活動、 “五園”活動、獻愛心特色活動，進一步美化校園環(huán)境，推進校園文化建設，學校被評為福州市校園文化先進校。
5、廣泛開展創(chuàng)建文明校園活動。通過開展歌詠比賽、文藝匯演、田徑運動會等活動，豐富和活躍校園文化生活，通過創(chuàng)建平安校園活動，努力打造平安、健康、文明、和諧的校園，推進學校精神文明建設?？傊?，一年來，我校黨支部圍繞學校中心工作，發(fā)揮了政治核心作用，取得一定成效，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如：如何深化理論研究，如何進一步加強新時期師生的思想政治工作，還有待加強，這些問題將在今后的工作中加以努力改進。
黨建及黨風廉政建設工作總結范本三
今年以來，我區(qū)認真落實機關黨建“走在前列，做好表率”的要求，認真落實市委關于加強和改善機關黨的建設的實施意見，扎實做好機關黨建工作，主要有四方面：
以黨的政治建設為統(tǒng)領，圍繞全面推進機關黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，謀劃構成了黨建“五色工作法”：
紅帆領航，圍繞“不忘初心牢記使命”主題教育，建立全市首家黨員檔案室，全面開展“提振創(chuàng)業(yè)活力建功五年發(fā)展”主題實踐活動，推廣“定一個攻堅項目、過一次創(chuàng)意組織生活、過一次政治生日、上一堂主題黨課、做一次精品志愿服務”的“五個一”活動，進一步增強黨員干部的使命意識、擔當意識。
金徽亮采，緊扣“六爭攻堅”中心工作，持續(xù)深化“紅領巾”先鋒示范工程，經過先鋒示范黨員（團隊）“扎實干、群眾推、組織評、亮風采、比作為”，切實掀起比學趕超熱潮。建設若干基層黨建精品線、示范片，打造“點上有盆景、線上有風景、面上有美景”的黨建風景體系，用“繽紛四季、益起精彩”引領黨員爭先進位、登臺亮彩。
橙心服務，打造有溫度的黨建服務品牌，深化“黨員建組、服務劃區(qū)”工作機制，圍繞重大項目建設、社會治理、服務群眾等中心和重點工作任務，組建“行動黨小組”，常態(tài)化機制化推動在職黨員“公益雙創(chuàng)”暨“創(chuàng)新在崗位、創(chuàng)造在社會”，針對性做好特色服務，切實搭建黨群連心橋。
綠力同行。按照“黨建引領、群團共建、創(chuàng)新服務、凝聚人心”原則，扎實做好工青婦工作，構成“黨建帶群團、群團促黨建、黨群共建”良好局面。推行“黨建+生態(tài)”理念，充分發(fā)揮基層組織在“治污剿劣”小城鎮(zhèn)治理等重點工作中的中堅力量，在各領域黨組織中廣泛開展“黨建聯(lián)盟”創(chuàng)立，落實“河長制”“河小二”等制度，切實凝聚建設生態(tài)合力。
青荷育廉，高效能縱深推進黨風廉政建設，扎實開展基層組織“五星爭創(chuàng)、書記奪旗”系列活動，推行“支部達標”創(chuàng)立，大力推廣基層組織規(guī)范管理清單、黨員負面言行清單，切實把從嚴治黨要求落實到神經末梢。
一是黨建領導小組，確保工作有人抓。建立以區(qū)領導為組長，由組織、紀檢、宣傳、總工會、公安分局、婦工委、團工委等部門（單位）領導組成的區(qū)機關黨建工作領導小組，進一步明確向黨工委專題匯報、黨建工作例會、黨建工作職責制落實情景檢查、黨員領導干部參加黨支部組織生活公示等制度機制，確保職責明確、舉措有效。
二是聯(lián)絡員隊伍，確保工作有人干。建立機關各部門（單位）黨建工作聯(lián)絡員制度，將具體負責黨建工作業(yè)務的同志以制度的形式固定下來，確保黨建工作任務下達有人管、有人抓、有人干，有效防止黨建工作任務在層層下達中出現(xiàn)“批發(fā)”“轉包”現(xiàn)象。同時，針對部分黨務工作者工作“身兼多職”“半路出家”等實際，將依托黨校等平臺加強業(yè)務培訓、工作指導，切實建設高素質的黨務干部隊伍。
一是注重以上率下。創(chuàng)新開展“學思踐悟”黨的十九大精神講讀活動，區(qū)委領導帶頭講讀視頻點擊、轉發(fā)量6萬余次；各部門（單位）主要負責人經過電視訪談等形式，緊緊圍繞貫徹落實黨的十九大精神，踐行“五新發(fā)展計劃”，談體會、謀思路、議舉措，并采取同步在區(qū)委門戶網站、電視臺、黨員e家微信公眾號等全媒體方式進行推送，掀起了學習貫徹新熱潮。同時，各級領導班子帶頭落實“雙崗雙責”，落實雙重組織生活、為基層“講黨課”等制度，黨內政治生活更加嚴肅認真。帶頭落實“一員雙崗”承諾，參加每月28日黨員公益日志愿服務，定期慰問幫扶困難群眾，認領微心愿。
二是注重品牌創(chuàng)立。20_年以來，圍繞“一顆紅心跟黨走、引領發(fā)展立潮頭、帶著群眾一齊干”，持續(xù)開展“紅領巾”先鋒示范工程，經過競爭性選拔方式，廣泛推選“紅領巾”先鋒示范團隊（黨員），組織先鋒示范黨員代表和團隊負責人，進行“亮風采、比作為”現(xiàn)場展示。去年以來，經過持續(xù)利用電視、報紙、微博、黨員e家微信公眾號等全媒體方式，多角度展示先鋒示范黨員（團隊）候選人先進事跡，先后共有15萬余人次參加網上投票活動，推選出40名“紅領帶”先鋒示范黨員、20個先鋒示范團隊，構成了較大的社會影響力。7月2日，《××日報》五版整版刊發(fā)我區(qū)“紅領巾”先鋒示范工程紀事。
三是注重氛圍營造。黨員干部帶頭移風易俗，講禮貌、樹新風、作表率，比如，開展每月夜學、書香機關創(chuàng)立，進一步濃厚了氛圍，我區(qū)實現(xiàn)市級禮貌機關“兩連創(chuàng)”，經過辦公區(qū)黨建文化以及主干道“五色”黨建風景線建設，旗幟鮮明講政治的氛圍逐漸濃厚。目前，我區(qū)制定了《關于開展第十一輪市級禮貌機關創(chuàng)立暨爭創(chuàng)市級禮貌機關標兵單位工作方案》，力爭20_年成為市級禮貌機關標兵單位。深入挖掘解放軍戰(zhàn)斗歷史內涵，投資1000余萬元，建設解放軍歷史黨員教育基地，大力濃厚黨員教育濃厚氛圍。4月份，《宣傳信息》刊發(fā)了我區(qū)《開展解放軍歷史紅色教育》經驗做法。
一是強化政治擔當。開展“重溫入黨初心、踐行使命擔當”大討論等活動，引導黨員干部經過重溫入黨志愿書等方式回望入黨初心、強化使命擔當。同時，組織“三對標”履職情景檢查，實行“日計劃、周小結、月對賬、季考評、年測評”的動態(tài)考核，以及“黃牌警告、橙牌扣分、紅牌問責”的“三色令”制度，加大市委市政府重大決策落實力度。
二是強化職責擔當。牢固樹立一切工作到支部的鮮明導向，突出落實“三會一課”、黨員固定組織生活日、領導干部帶頭上黨課和雙重組織生活、按期換屆、黨費繳納、民主評議黨員、鋒領指數(shù)考評、黨員志愿服務等制度，對基層支部進行“任務在線發(fā)布、情景在線反饋、指導在線開展、督查在線落實、臺賬在線生成”的“交互式”管理，推動黨支部運行體系規(guī)范化。
三是強化事業(yè)擔當。建立重點任務“比曬”機制，如比招商引資企業(yè)數(shù)量、注冊資金、稅收貢獻；比服務群眾質量，比解決居家養(yǎng)老、就醫(yī)就學等實際困難問題數(shù)量和群眾滿意度。6月份，圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大任務，經過組織推薦、群眾推選、公開展示、綜合評定，評選出20_年度“十佳黨員”，并組織登臺現(xiàn)場展示活動，進一步強化黨員干部事業(yè)至上的爭先意識。
四是強化組織擔當。完善黨建工作職責制考核辦法和專項督查機制，提升黨建工作在目標考核中的權重，把考核結果作為評先評優(yōu)以及干部職務調整、選拔任用的重要依據(jù)。組建黨建工作督查組以“不設點、不定時、不打招呼”的方式開展督查，督促工作任務落實。同時，加強黨內關懷和心理疏導，定期分析黨員思想作風狀況，分析黨員干部隊伍建設情景，修訂完善干事創(chuàng)業(yè)容錯免責有關文件，為想干事、能干事、干成事的干部撐腰鼓勁。
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